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Dirección General de Recursos Humanos

Dirección General de Recursos Humanos
Coordinación Ejecutiva


Objetivo


Planificar, organizar, dirigir y controlar todas las actividades necesarias a fin de apoyar al Director General de RRHH en la gestión de todos los temas técnicos que surgen en la Dirección General.

Funciones Específicas
  • Aplicar procesos técnicos, que permitan armonizar la gestión de los equipos de trabajo, a fin de aumentar la eficacia de manera proactiva y de apoyo a los mismos. 
  • Realizar trabajos de análisis, estudios y asesoramientos sobre temas específicos propuestos por el Director General de RRHH. 
  • Integrar comisiones de trabajo, sobre temas específicos propuestos por el Director General de RRHH. 
  • Coordinar la normatización y el establecimiento de procedimientos administrativos de competencia de la Dirección General de Recursos Humanos, interna o externa a la misma.  
  • Coordinar el desarrollo de sistemas en el ámbito de la Dirección General de Recursos Humanos, manteniendo la necesaria articulación con las dependencias.


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