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26 DE MAYO DE 2026

ORGANIZADO POR LA OFICINA DE ÉTICA JUDICIAL CON APOYO DEL CIEJ

Equipo Interdisciplinario Asesor de la Niñez participó en taller sobre acuerdos y compromisos éticos

En la tarde de este martes, funcionarios del Equipo Interdisciplinario Asesor de la Niñez y Adolescencia participaron del Taller sobre Acuerdos y Compromisos Éticos, impulsado por el Modelo Estándar de Control Interno para las Entidades Públicas del Paraguay (MECIP) y la Oficina de Ética Judicial de la Corte Suprema de Justicia, con el apoyo del Centro Internacional de Estudios Judiciales (CIEJ). La actividad fue declarada de interés institucional por la Corte Suprema de Justicia y se desarrolló en la sala de conferencias del octavo piso de la Torre Norte del Palacio de Justicia de Asunción.

La capacitación estuvo a cargo de la doctora María Lilia Pusineri, vicepresidenta y miembro del Tribunal de Ética para Funcionarios, quien destacó la importancia de estas jornadas de formación dirigidas a servidores públicos del área de Niñez y Adolescencia, integrada por psicólogos, psiquiatras y demás profesionales del Equipo Interdisciplinario Asesor.

Durante la segunda jornada, la profesional explicó que se retomaron los temas relacionados con la ética y la disciplina, profundizando en su significado y relevancia dentro de las instituciones públicas.

Asimismo, resaltó la necesidad de fortalecer los valores éticos en el desempeño cotidiano de los funcionarios. Agregó además que el encuentro constituye un espacio de reflexión y participación activa, promoviendo el intercambio de opiniones y experiencias entre los asistentes.

Por su parte, la directora de la Oficina de Ética Judicial, abogada Gabriela Gill, quien tuvo a su cargo la apertura del encuentro, agradeció la presencia y el compromiso de los participantes.

El taller sobre Acuerdos y Compromisos Éticos forma parte de las acciones impulsadas por el MECIP y la Oficina de Ética Judicial de la Corte Suprema de Justicia, con el apoyo del Centro Internacional de Estudios Judiciales (CIEJ), orientadas a fortalecer la integridad, la transparencia y los valores institucionales dentro del funcionariado público.

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